1. Home
  2. Artikelen
  3. Zo verandert technologie uw baan

Zo verandert technologie uw baan


Deze skills vragen bedrijven in de toekomst: creativiteit, kritisch vermogen, emotionele intelligentie en nieuwsgierigheid.

Zo verandert technologie uw baan

Technologie verandert het werk van de financials in veel opzichten, stelt de OESO, de organisatie van 36 westerse landen. Toch is de OESO positief over de vooruitgang en baseert zich daarbij op enquêtes bij duizenden bedrijven in de OESO-landen. Dit zijn de belangrijkste trends:

1 Geen verlies van aantal banen

Technologische innovatie leidt niet tot een sterke terugloop van het totale aantal banen. Wel verandert de aard van het werk vaak: bij een derde van de banen zelfs fors. Voor financials ziet de toekomst er prima uit. In West-Europa zal de vraag naar financiële- en investeringsexperts sterk toenemen, maar ook komen er veel banen bij voor financials met analyserend vermogen. Wel vermindert het werk voor eenvoudig controllers-werk.

2 Bedrijven vragen vooral deze skills

Bedrijven vragen deze skills van werknemers: creatief, kritisch, emotioneel intelligent, initiatiefrijk, probleemoplossend,  nieuwsgierig, analyserend.

3 Financials stappen makkelijk over

Financieel professionals kunnen makkelijk overstappen naar werk dat in hun verlengde ligt. De meest gevraagde werknemers voor de toekomst zijn respectievelijk: specialisten op gebied van AI, machine learning, big data, digitale transformatie, softwareontwikkeling en process automation.

4 Disruptie ontwricht niet

De disruptie zal zichtbaar zijn, maar ontwricht onze maatschappij niet, verwacht de OESO. Sinds het begin van de industrialisatie is die vrees er steeds geweest. De econoom Keynes zei een eeuw geleden al dat er toen sprake was van “een nieuwe ziekte, namelijk technologische werkloosheid”. Sindsdien is de werkgelegenheid alleen maar gestaag toegenomen.

5 Tech tast privacy aan

Technologie maakt het eenvoudiger om medewerkers te monitoren. Dat tast hun privacy aan. Dit soort controle kan bovendien de autonomie van werknemers verminderen: een belangrijke factor voor mensen bij de waardering voor hun werk. De voortdurende druk verhoogt de stress.

6 Baanonzekerheid groter

De overheid moet echt iets doen aan de koopkracht en baanzekerheid, vindt de OESO. Die zekerheid is in veel landen al jaren constant en stijgt niet mee met de algemene welvaart – in enkele landen is de koopkracht zelfs al lange tijd aan het dalen.

Bezoek Finance Expo 2020

Kom naar Finance Expo 2020, hét ICT Innovatie event voor financials. Ontdek in 1 dag de nieuwste IT-oplossingen die jouw prestaties ingrijpend kunnen verbeteren. Met 50 sprekers & exposanten, 25 sessies en 1000 financials.

Meld je aan met code ADV19

Gerelateerde artikelen voor financials

13-01-2021 10:53

Er zijn maar drie redenen mogelijk die een vergadering zinvol maken.

13-01-2021 10:48

Het is beter zelf je bedrijf op te splitsen dan onder druk van financiers die een ánder (welbegrepen...

13-01-2021 10:22

Naast psychologische veiligheid zijn er vijf zogenaamde 'systemische’ behoeften om een team goed te...

13-01-2021 09:46

In responsieve organisaties wordt verandering niet gemanaged. Zij vindt organisch plaats, van binnen...

12-01-2021 12:13

De beurs als platform voor het internationale spel van ‘listing en de-listing’ doet tekort aan boeie...

17-12-2020 23:13

Veel organisaties worstelen ermee. Hoe groot is nou het risico? Hoe bepaal je dat?

17-12-2020 23:06

Managementkwaliteit van de hoogste baas bepaalt wel de productiviteit. De impact op andere strategis...

17-12-2020 22:51

Geen ‘one size fits all’-benadering, maar inzichten en tips waar iedereen wat uit kan halen.

17-12-2020 22:41

Tips en tricks voor het waarderen van een webshop of andere e-commerce investering.

16-12-2020 13:41

Brengt de pandemie de grootste trend sinds decennia in een volgende versnelling? Een update.

26-11-2020 12:49

Volg naast KPI's ook KRI's, risico's met een directe impact op je doelstelling: in vier stappen naar...

26-11-2020 12:35

Er is de laatste jaren flink geïnvesteerd door bedrijven in data analyse, maar halen we er genoeg ui...